Üniversite Çalışanlarının Tayin Hakları İle İlgili Önemli Karar

Üniversite Çalışanlarının Tayin Hakları İle İlgili Önemli Karar

Zonguldak Bülent Ecevit Üniversitesinde görev yapan Türk Sağlık-Sen üyesi hemşire 2016 yılında Kurumlar arası naklen atama kurası ile Balıkesir Marmara İlçe devlet hastanesine atandı. Atama sonucunda üniversiteden muvafakat talep eden üyemizin bu talebinin reddedilmesi üzerine açılan davada Zonguldak İdare Mahkemesinin red kararı vermesi ile bu karara da Sendikamız tarafından itiraz edilmişti.

İtirazı karara bağlayan Ankara Bölge İdare Mahkemesi 4. İdari Dava Dairesi verdiği kararda idarenin kendisine tanınan takdir yetkisini kullanarak red ettiği belirtilmiş olsa da kamu görevlilerinin diğer kamu kurum ve kuruluşlarına geçişlerde takdir yetkisinin yargı denetimine tabi olduğuna vurgu yaptı. 

Mahkeme kamu hizmetinde etkinlik ve verimliliğin sağlanmasının yalnızca idarenin tasarrufu ile mümkün olmadığına dikkat çekerek kamu çalışanının sosyal ve psikolojik durumu ile aile birliğinin de göz önünde bulundurulması gerektiğine vurgu yaptı.

Kararda  Kurumlar arası naklen atama kurası ile atanan memurun  yeni durumunun dikkate alınarak muvafakat verilmesi gerekirken somut bir durum ortaya konmadan sadece ihtiyaç nedeniyle bu talebinin reddedilmesinde hukuka uyarlılık bulunmadığına hükmedildi.

Mahkeme yapılan itirazın kabulüne, idare mahkemesinin kararının kaldırılarak hukuka aykırı olduğu ve uygulanması halinde telafisi güç zararlar doğacağından dava konusu işlemin mahkeme sonuçlanana kadar yürütmesinin durdurulmasına hükmedildi. 


BİZİ SOSYAL MEDYADAN TAKİP EDİN